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宁波江北区劳动合同到期不续签:劳动者与企业如何应对法律风险

劳动合同到期,用人单位决定不再续签,或者提出降低条件续订而劳动者不愿接受——这类情形在宁波江北区的外贸、制造、物流及服务类企业中并不少见。不少劳动者收到一纸“合同到期不再续签”的通知后,第一反应是“合同自然结束,是否就没有任何补偿”;而企业一方则担心操作不当被认定为违法终止。双方的核心关切其实指向同一个问题:到期不续签在法律上究…

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